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O diagnóstico existe para ajudar sua empresa a identificar e solucionar pendências prévias e aponta qual é o regime tributário e/ou trabalhista mais vantajoso possível para o seu contexto de atuação. Trabalhamos o Diagnóstico Tributário nas seguintes áreas:

Área contábil e fiscal:

  • Análise da apuração dos impostos e contribuições devidos sobre as receitas de vendas e serviços;
  • Identificação de créditos tributários oriundos de retenções e pagamentos indevidos de tributos;
  • Análise dos critérios utilizados na composição dos créditos referentes aos custos e as despesas recuperáveis;
  • Análise do enquadramento fiscal buscando adequar ao melhor regime tributário para obter economia de impostos e tributos;
  • Análise da emissão dos documentos fiscais (CFOP, descrição dos serviços/mercadorias) e Escrituração dos registros fiscais;
  • Revisão da apuração e recolhimento dos impostos (IRPJ, CSLL, PIS, COFINS, IPI, ICMS e ISS);
  • Verificação dos procedimentos adotados para aproveitamento dos impostos não-cumulativos;
  • Análise nos procedimentos fiscais relativos a vendas e compras no âmbito Nacional e Internacional;
  • Análise nos balancetes e balanços contábeis, visando apurar eventuais receitas de vendas e serviços, não consideradas para efeito de tributação, ou custos e despesas não consideradas para efeito de créditos;
  • Revisão das obrigações acessórias (SPED CONTÁBIL, SPED FISCAL, DCTF, DCTF-WEB, ECF, DIRF, E-SOCIAL, etc.).

Área pessoal:

  • Análise da folha de pagamento verificando se estão sendo calculadas as verbas salariais de acordo com a legislação trabalhista;
  • Análise da tributação sobre o pagamento aos colaboradores e sócios da empresa, verificando se estão aproveitando a melhor forma de remuneração buscando economia com os encargos sociais e trabalhistas;
  • Verificação de incidência de férias vencidas, para evitar o risco de serem pagas em “dobro”;
  • Revisão das obrigações acessórias trabalhistas (DIRF, E-SOCIAL, etc.);
  • Análise de eventuais riscos trabalhistas devido a forma que estão contratados os colaboradores.

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